临江市卫生局
2011年度政府信息公开工作情况报告
2011年，在市委、市政府的正确领导下，在市政务公开办的精心指导下，临江市卫生局在遵循公开、公正、公平、便民的原则基础上，加强组织领导，健全公开制度，规范公开内容,深入贯彻《中华人民共和国政府信息公开条例》，加大政务公开工作力度、监督制度。现将卫生局2011年政府信息公开工作总结如下：
一、深化认识，加强组织领导，健全工作机制。
政务公开工作是落实科学发展观，推进依法行政，建设法治政府，从源头上防治腐败和提供高效便民服务的重要举措，为了防止政务公开工作不流于形式，不走过场，我局着眼于建立政务公开长效机制，使政务公开成为一种自觉的意识和行为。一是加强和完善组织领导，充实和调整政务公开工作领导小组，组长由局长亲自担任，分管局长任副组长，具体工作到相关科室和人员，强化了“一把手挂帅、副职领导具体抓、责任到科室、落实到人头”的工作机制。二是建立健全工作机制。我局通过开会研讨，加大动员力度，下发通知到各科室，明确公开范围及公开程序，促进政务公开工作走上制度化、规范化的轨道。
二、规范建设，提高政务公开质量。
一是公开的内容多元化。对卫生局各科室下发通知，明确政务公开的范围、政务公开的内容、政务公开的形式、政务公开的制度等。
二是规范政务公开的时间。针对公开类别的不同情况，确定公开时间，做到常规性工作定期公开，临时性工作随时公开，固定性工作长期公开。
三是公开重点更加突出。坚持把群众最关心、最需要了解事项公开作为政务公开的重点。通过推行政务公开，监督和制约行政权力的运行，防止暗箱操作，促进廉政勤政建设，并且在不断总结反腐败工作的经验和做法的同时，促进政务公开制度的进一步完善，推进政务公开工作的深入开展。
三、强化监督，确保政务公开落实。
在狠抓内部制约机制的同时，抓好外部监督制约机制的完善，建立健全长效管理机制，形成用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人的机制。严把公开内容和项目关，公开信息需主管领导签字表示同意后，再进行公开，既防止该公开的不公开，搞半公开、假公开，又防止不该公开的乱公开。采取多种形式，强化监督检查工作，实行定期检查与不定期检查相结合。充分发挥政务公开监督员的作用，定期召开监督员座谈会、听取监督员反映有关情况等形式，为政务公开建言献策。同时，鼓励广大干部、群众积极参与监督，积极反映公开过程中存在的突出问题，使公开工作更加扎实、有序开展。
四、存在的问题和今后的打算
去年我局政务公开工作虽然取得了一点成绩，但与市政务公开办的要求还有一些差距，存在着一些薄弱环节。主要表现在：
一是公开内容不够全面，部分该公开的没有公开；
二是政务公开监督指导力度还相对薄弱，还没有形成一套长期有效的监督措施；
三是公开时间与事件产生时间过长，失去了时效性
在今后的工作中，我局将继续把政务公开工作做为重要工作，严加落实，努力克服自身的不足，向其他单位吸取好的工作经验，与时俱进，不断推进政务公开工作的深入开展。
临江市卫生局
二○一一年十二月二十三日