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临江市人力资源和社会保障局2023年政府信息公开工作年度报告

发布日期:2024-01-15    点击数:

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》规定,按照省、市政府的工作部署和要求,结合我局实际,特向社会公布临江市人力资源和社会保障局2023年政府信息公开工作年度报告。

本报告由总体情况”、主动公开政府信息情况”、收到和处理政府信息公开申请情况”、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况”、存在的主要问题及改进情况”、其他需要报告的事项”共六部分组成。所列数据的统计时限自2023年1月1日起至2023年12月31日止,本报告全文通过临江市人民政府网站向社会公布,如有疑问或意见建议,可直接与临江市人力资源和社会保障局办公室联系。(联系地址:临江市站前路7号,邮政编码:134600电话:0439-5233602,传真同号)

一、总体情况

2023年在市委、市政府的正确领导下,按照《中华人民共和国政府信息公开条例》规定,我局加强组织领导,明确责任分工,细化分解任务,为全面推进政府信息公开工作,提供了全面、及时、规范的信息公开服务。

(一)组织推动全省政府信息公开工作。我局高度重视政府信息公开工作,切实加强组织领导,健全工作机制,认真抓好全面落实政府信息公开条例。

(二)积极推动政府信息主动公开。主动公开信息中,2023年发布各类信息共计68条,其中通知类文件23条,公告报告类文件4条,函5条,其他公开信息36条。稳岗就业模块,上传文件19条。

(三)认真规范处理依申请公开。本年度临江市人社局收到2条依申请公开政府信息。

(四)不断强化政府信息公开平台内容保障。一是通过政府门户网站、新媒体等平台进行信息公开。二是通过LED电子屏和政府信息公开专栏进行信息公开。

(五)全力做好宣传培训评估考核等基础工作。将政务公开纳入绩效考核内容,整体推进,进一步实现政府信息公开工作的规范化和制度化。进一步完善保密审查制度,切实做到审查尽责、不走过场。对公开的政府信息建立台账,确保责任明确、流程到位。

二、主动公开政府信息情况

第二十条  第(一)项

信息内容

本年制发件数

本年废止件数

现行有效件数

规章

0

0

0

行政规范性文件

0

0

0

第二十条  第(五)项

信息内容

本年处理决定数量

行政许可

0

第二十条  第(六)项

信息内容

本年处理决定数量

行政处罚

0

行政强制

0

第二十条  第(八)项

信息内容

本年收费金额(单位:万元)

行政事业性收费

0

三、收到和处理政府信息公开申请情况

(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和)

申请人情况

法人或其他组织

总计

商业企业

科研机构

社会公益组织

法律服务机构

其他

一、本年新收政府信息公开申请数量

2

0

0

0

0

0

2

二、上年结转政府信息公开申请数量

0

0

0

0

0

0

0

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

三、

本年度办理结果

(一)予以公开

1

0

0

0

0

0

1

(二)部分公开(区分处理的,只计这一情况,不计其他情形)

0

0

0

0

0

0

0

(三)不予公开

1.属于国家秘密

0

0

0

0

0

0

0

2.其他法律行政法规禁止公开

0

0

0

0

0

0

0

3.危及“三安全一稳定”

0

0

0

0

0

0

0

4.保护第三方合法权益

0

0

0

0

0

0

0

5.属于三类内部事务信息

1

0

0

0

0

0

1

6.属于四类过程性信息

0

0

0

0

0

0

0

7.属于行政执法案卷

0

0

0

0

0

0

0

8.属于行政查询事项

0

0

0

0

0

0

0

(四)无法提供

1.本机关不掌握相关政府信息

0

0

0

0

0

0

0

2.没有现成信息需要另行制作

0

0

0

0

0

0

0

3.补正后申请内容仍不明确

0

0

0

0

0

0

0

(五)不予处理

1.信访举报投诉类申请

0

0

0

0

0

0

0

2.重复申请

0

0

0

0

0

0

0

3.要求提供公开出版物

0

0

0

0

0

0

0

4.无正当理由大量反复申请

0

0

0

0

0

0

0

5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息

0

0

0

0

0

0

0

(六)其他处理

1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请

0

0

0

0

0

0

0

2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请

0

0

0

0

0

0

0

3.其他

0

0

0

0

0

0

0

(七)总计

2

0

0

0

0

0

2

四、结转下年度继续办理

0

0

0

0

0

0

0

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

行政复议

行政诉讼

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

未经复议直接起诉

复议后起诉

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

五、存在的主要问题及改进情况

2023年我局政府信息公开工作取得了一些新的进展,但同时存在不足之处:一是由于工作人员的变动,在工作方面不熟悉,只能边学边做;是政府信息公开意识需进一步加强;是公开的渠道需不断拓展,这些问题我们将在今后的工作中会加以改进。

六、其他需要报告的事项

1、采取有力措施,全面落实《政府信息公开条例》,我局认真贯彻落实《政府信息公开条例》,突出重点,主动公开。及时更新公开信息,做到全面真实、及时准确。在公开内容上,我局紧紧把握住民生事业发展的关键工作、关键环节,确定群众关心、社会关注、与群众利益最密切相关的重要事项作为主动公开的重点内容。一是公开热点工作的政策、执行进展情况;二是公开办事程序;三是公开违规违纪行为的举报渠道和查处结果。

2、创新形式,加强载体建设。针对社会关注的热点问题,及时通过各种传媒方式,向社会公布我局的相关措施、通报工作进展,引导舆论、化解社会矛盾;将所有不涉密的政策、文件和科室有关办事程序全部上网发布,并运用咨询答疑、在线访谈、工作简报、办事指南等多种形式实行政府信息公开,方便了群众及时完整地获取政务信息;通过设立政府信息公开栏、印发办事指南等方式,长期公开政务信息,同时有效发挥咨询电话、政务服务大厅的作用,进一步提高了行政服务水平。   

 

 

 

                                                                                                     

临江市人力资源和社会保障局

2024年1月15日

2023年人社局政务公开年度报告.docx